EMPLEOS IT

Analista Junior SAP Success factors –

Analista junior de SSFF.

Observaciones y módulos que gestionamos

• Se trabajará en los módulos de Performance & Goals, Onboarding, Employee Central (integrando con sistemas de liquidación), principalmente, buscamos un Junior, pero al menos debe conocer Plataforma y algo básico de estos módulos.
• De todas maneras, la capacidad y predisposición de incorporar conocimiento en nuevos módulos y ampliar en los que gestionamos.
• Descripción del puesto
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  • Participar activamente en la preparación, concepción, realización y puesta en marcha de proyectos de implementación de funcionalidades en los módulos que gestionamos
  • Contribuir al diseño, prueba/automatización de pruebas, implementación y mantenimiento de las funcionalidades del producto
  • Contribuir a la definición de requisitos
  • Colaborar con clientes internos, hacer entendimiento y gestionar y/o hacer seguimiento de los incidentes escalados con Partner o SAP
  • Mejorar continuamente sus conocimientos, mantenerse al día con las últimas tendencias tecnológicas e intercambiar conocimientos y experiencias con sus colegas
  • Calificaciones requeridas
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    • Opcional. Cursando o con título universitario terciario en Recursos Humanos, Informática, Tecnología de la Información Empresarial o equivalente
    • Alto compromiso con la calidad, la confiabilidad y la eficiencia
    • Voluntad de asumir la responsabilidad de las tareas aceptadas
    • La experiencia laboral previa relacionada con el puesto se considerará una ventaja, es decir, haber sido analista de SuccessFactors en alguno o todos los módulos que gestionamos

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Desarrollador Fullstack

Tecnosoftware es una empresa especializada en Outsourcing de proyectos informáticos y Desarrollo de software a medida y Staffing IT.

Actualmente estamos buscando un Desarrollador Fullstack, que su fuerte sea con React para el Frontend, y conocimientos en Java o .NET para el backend., Esta oportunidad es para nuestro cliente del rubro Bancario

Descripción del puesto:

Desarrollo de contenidos web, incluyendo los sitios corporativos y para el desarrollo de las aplicaciones para dispositivos móviles.

Dentro del equipo te esperan proyectos desafiantes, donde se trabaja mucho con APIS, y hay proyectos de desarrollo de Backoffice, y aplicaciones web como desarrollo de Banca Digital. 

Requisitos Excluyentes:

Frontend: React

Backend: Java o .NET (ultimas versiones)

Bases de datos: SQL Server DB2, Oracle. 

Requisitos valorables:

Metodologías agiles

Estudios Universitarios completos o en curso

Horario laboral: Lunes a viernes de 9 a 18

Modalidad de trabajo: Hibrido. Al comienzo, serán 3 veces por semana de manera presencial, luego una vez lograda la autonomía, 2 veces por semana presencial, resto de dias remoto. En la zona de Microcentro.

Beneficios:

Contratación en relacion de dependencia con Tecnosoftware

Prepaga Swiss Medical Group para grupo familiar primario (hasta 3 cápitas)

Descuentos en Universidades como UADE, UAI, Universidad Siglo XXI

Descuentos en instituciones educativas como Educación IT y Centro Universitario de Idiomas (CUI)

Descuentos en productos de BGH, Sony y Finaer

Dia libre de cumpleaños

Medio día libre por cumpleaños de hijo/a

Reintegro del 40% en vacunación de hijos no humanos (mascotas)

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Técnico de Soluciones Nivel 2

Open IT sumará a su equipo un/a Técnico/a de Soluciones Nivel 2

¿Cuáles serán sus principales responsabilidades?

1. Soporte Técnico reactivo : Proporcionar soporte técnico avanzado para resolver problemas de infraestructura, incluyendo servidores, redes y sistemas de almacenamiento.
2. Mantenimiento preventivo de Sistemas : Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en la infraestructura de TI, asegurando la disponibilidad y el rendimiento óptimo de los sistemas.
3. Instalación y configuración : Participar en la instalación, configuración y actualización de hardware y software en los sistemas de infraestructura.
4. Documentación : Mantener actualizada la documentación técnica y de procesos, incluyendo manuales de usuario, procedimientos de instalación y configuraciones de sistemas.
5. Colaboración en Proyectos : Colaborar con equipo de proyectos en la implementación de nuevas soluciones o tecnologías dentro de la infraestructura de TI.
6. Seguridad de la Información : Participar en la implementación de políticas de seguridad y mejores prácticas para proteger la infraestructura de TI contra amenazas.
7. Análisis de Problemas: Realizar análisis de causa raíz para problemas recurrentes y proponer soluciones a largo plazo.

 Experiencia al menos 2 o 3 años en IT en posiciones similares.

¿Qué ofrecemos?

• Oportunidad de crecimiento profesional. 
• Ambiente de trabajo colaborativo e innovador. 
•  Salario competitivo.
• Esquema de trabajo Hibrido. 
• Beneficios adicionales: Plan Galeno 330 Plata, día libre de cumpleaños, 3 días Open (libres al año), clases de inglés, certificaciones pagas con nuestros principales Partner, bonos por culminación de terciarios, universitarios, certificaciones, entre otros beneficios.

¿Te apasiona brindar soluciones tecnológicas y deseas formar parte de una empresa innovadora? ????️ ¡Tenemos una oportunidad perfecta para vos!

Si te interesa la propuesta, envianos tu cv a rrhh@openit.com.ar con el asunto: Soporte técnico N2, indicando tus expectativas salariales en bruto.

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Soporte Tecnico

En Gl Solutions, estamos en la búsqueda de un Soporte Técnico Junior para unirse a nuestro equipo. Si tienes pasión por la tecnología y deseas desarrollarte en un entorno dinámico y desafiante, ¡queremos conocerte!

Responsabilidades:

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